根据区委巡察工作统一部署，2025年4月21日至6月30日，区委第三巡察组对横店街道党工委开展了常规巡察，并于2025年8月28日反馈了巡察意见。按照巡察工作有关要求，现将巡察整改进展情况予以公布。

一、党委履行巡察整改主体责任情况

（一）提高政治站位，迅速部署发动

街党工委书记第一时间组织召开党工委专题会议，传达学习区委巡察反馈意见和整改工作要求，深刻剖析问题根源，统一领导班子思想认识。亲自牵头研究制定《横店街道党工委关于区委巡察反馈意见的整改落实方案》，明确整改目标、责任分工、时间节点和具体措施，为全面整改奠定了坚实基础。

（二）强化组织领导，压实整改责任

街党工委成立了街党工委书记任组长，街道党工委副书记、办事处主任任第一副组长，班子成员任副组长的巡察整改专班，全面负责整改工作的组织领导、统筹协调和督促检查。各部门科室负责人任专班成员，负责日常工作和具体调度。街党工委书记切实履行第一责任人职责，对整改工作亲自部署、亲自协调、亲自督办。主持召开巡察整改专题民主生活会，带头深刻对照检查，开展批评与自我批评，主动认领问题，压实班子成员“一岗双责”，推动形成了层层负责、齐抓共管的整改工作格局。

（三）坚持以上率下，带头攻坚克难

对于巡察反馈的重点难点问题，特别是涉及面广、情况复杂的“硬骨头”，街党工委书记直接牵头负责，深入一线调研，召开现场办公会、协调会，研究破解之策。坚持每周听取整改进展汇报，动态掌握情况，及时调整优化整改措施。对整改不力、进展缓慢的环节和责任人，及时进行约谈提醒，确保整改任务不悬空、全见底。

二、巡察反馈问题整改落实情况

（一）贯彻落实学习党的路线方针政策不深入，落实党中央及省市区委决策部署不到位方面

一是扎实开展理论学习。1.高度重视理论学习。自2025年6月起均以学习习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记系列重要讲话精神作为党工委会“第一议题”，会议记录本均有记录。2.提高学习的针对性和实效性。严格按照上级规定的学习内容及时组织学习，制定详细的学习计划，明确学习内容、时间和目标，提高理论学习的针对性和实效性，同时在中心组学习中补学漏学内容。3.开展现场观摩与实践活动。2025年9月4日，组织班子成员前往精工临时雨水排水及临时排污项目、腾飞路北段项目、精工场平项目、陂商项目、农产品加工园等重点项目建设现场，开展现场观摩与实践活动。

二是突出彰显全区工业经济发展“主战场”作用。1.加大临空产业园发展力度。截至11月报送入库项目21个，包括17个工业项目以及4个技改项目，目前均已完成入库资料的收集与提交工作，持续推动企业加大投入，转型升级。2.加大服务重点产业项目力度。成立精工项目专班，通过召开现场协调会、跨部门联动等方式，及时解决了项目建设中遇到的水、电、路、审批等系列难题，同时持续优化建设程序，推行并联审批、容缺受理，帮助其一周内顺利实现“五证”同发，顺利开工；聚力攻坚农产品加工园燃气管道迁改项目施工进度，快速完成前期勘察设计、施工方案审批及材料采购等工作，全面进入现场施工阶段，目前已完成管道焊接及填埋工作，待后续接气碰接。配套工作也同步落实，目前已完成红线范围内房屋拆除工作，当前正有序推进规划验收和整体验收，为项目收尾及通气奠定基础；稳步推进石道线改扩建项目，成立专班推进园区建设工作，开展园区建设百日攻坚行动，一期2.7公里报地已完成，涉及园区起步区1000亩范围的1400米段面已建成通车。3.加大招商引资力度。紧盯产业链关键环节和龙头企业，全年洽谈接触娃哈哈集团、好想你食品等优质潜在项目43家。组织精干力量前往北京、浙江、山东等重点区域开展实地考察、精准对接31次。成功签约落地项目32个，协议投资额205.8亿元，协议供地707亩，租赁厂房7.8万㎡。

三是贯彻落实区委“九大行动”。1.积极对接区教育局横店二小项目进度。已完成申报材料提交，区教育局已组织专家进行初步评审，项目选址、用地预审等工作正在同步推进，力争尽快开工建设。2.规范主干道停车。在中兴街、园春园加装双黄线隔离栏、规范停车位，严查违停，乱停车现象得到有效整治。3.加强项目谋划。积极谋划横店记忆、新春邻里生活汇、横店西郊・云动郊野等“小而美”城市更新项目，以城市更新补齐生活配套短板；推动周大福新零售入库销售额突破2亿元，其中零售额约1.4亿元。4.持续优化营商环境。全年累计为企业开展帮办代办服务140余次，平均办理时限压缩80%以上，企业满意度显著提升，华液传动、家福园建材两家企业的证件办理工作也在持续跟进中。

四是增强生态环境保护意识。1.强化日常巡查。进行清扫打捞，加强巡查力度，防止投放行为再次发生。2.及时约谈防火不力单位。约谈火点数目较多的村，签订防火工作责任状。3.完善工作机制。制定《横店街2025—2026年度森林防火和秸秆禁烧工作应急方案》，确定横店街森林防火和秸秆禁烧工作成员名单、森林防火和秸秆禁烧半专业化、网格化成员名单，制定《横店街秸秆禁烧工作责任追究办法》，2025年9月—11月全街火点数较2024年同期下降了70%。

五是持续推进基层治理工作。1.认真调处矛盾纠纷。组织平安建设办公室、村社区集中学习枫桥经验，全年未发任何极端案事件，全街总体平安稳定。2.形成多级联动工作机制。2025年10月20日下发《关于调整横店街人民调解委员会领导小组组成人员的通知》形成分管领导任组长、平安办、派出所、法庭、司法所、片区、村委会的多级联动工作机制。

六是统筹推进经济发展和民生保障。1.多渠道筹措民生项目建设资金。积极向上级部门争取专项资金支持，同时统筹街道自有资金，保障项目收尾工作顺利推进；建立道路刷黑、绿化等民生项目收尾工作台账，明确责任人和完成时限，实行每周调度、每月通报制度，督促施工方加快施工进度。已完成蓝宝二路竣工验收、横店街排水管网改造。2.加快还建安置进度。加快西郊花园、临空尚府项目、临空云璟项目建设进度；完成对临空学府第二批房源分配。3.加强农村道路管护。及时排除道路出行安全风险，独木村刘汉召湾出行道路破损问题在2025年6月立行立改。

七是提高防范化解重大风险意识。1.积极争取财政支持。加强与区财政、发改等部门对接，积极争取续发专项债，落实西郊花园等项目剩余工程款拨付，建立资金使用台账，优先保障施工需求。2.有效开展安全隐患排查整治。压实监管责任、强化属地排查、聚焦重点整治、广泛开展宣传，依法打击7处非法加油点、非法储存危险化学品点，行政处罚11.5万元；重点加强对华南航空油库、国营加油站点、民营加油站点、撬装加油站、危险化学品票面经营经营企业、危险化学品使用企业等21家涉及单位的全面摸排，发现整改26起隐患；开展“醇基燃料专项整治”工作，对辖区内8家醇基燃料储存、使用企业开展安全隐患排查工作，共排查并督促整改隐患58起；积极指导企业建立隐患台账310余份，明确整改责任主体与时限，推动隐患问题闭环治理。3.加大禁毒工作力度。积极开展宣传工作，为中小学校、社会团体等开展禁毒宣传40余场次，对物流园区、企业开展毛发检测300余人，对涉毒人员依法处置。

八是加强意识形态阵地管理。1.规范宗教事务管理。目前各个宗教场所包保责任牌公开内容已及时更新，同时增加宗教场所巡查频次、开展辖区内宗教活动场所调研全覆盖，确保各场所无非法出版物，提高宗教事务治理的规范化、精细化水平。2.积极推进移风易俗。召开移风易俗工作专题推进会，传达学习上级关于移风易俗的工作要求，修订完善《推进移风易俗工作实施方案》，制定婚丧喜庆事宜操办指导标准，通过微信公众号、宣传栏、村（社区）广播等形式加大移风易俗宣传；健全、更新“红白理事会”成员，发挥乡贤、党员作用，指导监督婚丧嫁娶事宜操办，及时劝阻违规行为。3.严格公众号审核机制。对“魅力横店”官方微信公众号存在的5处表述错误完成修正，并明确“撰稿人自审、部门负责人初审、宣传部门复审、分管领导终审”的四级审核机制，严格执行 “三审三校”流程，严格把关微信公众号审核流程，避免出现表述性错误。

（二）落实全面从严治党战略部署不严实，履行“两个责任”不充分方面

一是切实履行“两个责任”。1.推动主体责任落实。推动街党工委贯彻落实半年专题研究制度，在2025年下半年对全面从严治党重点任务进行梳理，推动各方落实主体责任。2.强化日常监管。定期提醒班子成员将党风廉政建设与业务工作同部署、同检查、同考核，在日常监管中，对分管部门党员干部进行廉政教育、风险防控，自2025年9月以来累计开展谈心谈话41次。3.以案示警。建立横店街道近3年典型违纪违法案例库，对典型案例及时通报。2025年9月，街纪工委在全街大会上通报违反中央八项规定相关案情1次，以案示警，对全街上下起警示教育作用。

二是坚决整治群众身边不正之风和腐败问题。1.强化警示教育，组织领导班子成员和机关党员干部等观看典型严重违纪违法案件的警示教育片2次；组织机关党员干部、村（社区）干部26人走进区人民法院，旁听职务犯罪庭审，用“法庭现场”敲响廉政警钟，以“沉浸式”法治教育筑牢廉政防线。开展专项监督，针对福利院、陵园及农村“三资”管理领域进行专项监督，对违纪行为严肃查处，营造风清气正的良好环境。2.督促街农业农村办加强对农村小型工程管理，加强对三资工作指导，严格按上级要求开展三资核查等工作。街纪工委针对农村“三资”领域开展监督检查，对于在检查过程中发现的无询价手续等问题，对相关责任人员予以处理。4.强化制度执行。组织各村（社区）深入学习“四议两公开”制度，强化制度执行意识，严格遵守“四议两公开”民主程序。制定《横店街农村集体“三资”管理实施细则》、《横店街农村集体资产处置管理制度》、《横店街农村集体小型工程项目管理规定》等一系列制度，进一步规范三资管理工作。5.完善陵园管理机制。细化相关部门站所及具体村(社区)职责，明确公墓从负责人到一线岗位的监督管理责任清单，特别是在公墓日常运营、财务、审核、监督等关键环节，做到权责清晰、责任到人。制定《横店街道公益性公墓管理办法》，建立公墓使用管理台账,详细记录公墓使用信息和管理费收取情况。严格财务管理，执行“收支两条线”。制定《安然陵园财务管理制度》并严格执行。

三是严格贯彻执行中央“八项规定”精神。1.强化作风建设。街工委指导督促农业农村办、经济服务办公室等8个科室、基层站所张贴“实事实办监督码”，充分利用信息化手段倾听群众心声，以有力监督促进作风转变。2.开展廉政提醒，在国庆中秋双节前，街纪工委对全街上下展开廉政提醒，通报上级下发典型案例，国庆节前在全街干部会上通报街纪工委查处的违规收受礼品礼金典型案例，加强廉洁警示教育。3.完善全街41个村（社区）两委干部廉政档案，精准画像。组织开展问题查摆。在中央八项规定精神学习教育期间，组织年轻干部开展学习研讨，对照问题进行查摆，并对权力集中、资金密集等关键岗位的年轻干部，结合实际列出岗位风险点，查摆问题清单和风险点60条。督促横店街党政办的相关人员重新学习“三公开支”的管理及要求。

四是规范管理公共财政。1.完善财务制度。费用支出制定标准严格按照公务用餐标准执行，实际报账时也严格按照此标准执行。2.加强培训学习。对管理合同人员进行培训，严格审查合同要素，对于结算清单中超出合同约定时间的部分需要重新追加合同才能予以认定；合同签订日期要严格控制在履行义务时间之前，保证所有物品及服务购买均在签订合同后再履行。3.规范报账手续。针对报账程序要求相应会计严格审查资料，对于手续不全的报账均不予报销。4.清理固定资产。全面清理固定资产，将建立台账并录入固定资产系统，确保账实相符。

五是强化工程项目管理。督促施工方做好项目资料整理工作，同时进一步加强项目资料审核工作。

（三）加强基层党组织建设标准不严，党员队伍素质能力建设存在短板

一是完善领导班子建设。1.精心组织专题民主生活会，街党工委全体班子成员深入各联系点，广泛听取党员、干部和群众的意见收集意见建议128条，严格对照反馈问题，直击痛处地开展批评与自我批评，建立详细整改台账，已按期完成全部整改。2.督促班子成员严格执行“三重一大”相关制度。明确“先上会研究、后执行落实”的刚性要求，形成规范的会议纪要。3.加强领导班子建设。紧扣领导班子建设，下发党章党规党纪等学习材料并组织学习，民主集中制“末位表态制”得到严格执行。

二是扎实建设基层党组织。1.强化企业党组织建设。全覆盖摸排“四上”与科技型企业，纳入台账管理121家，选派22名党建指导员下沉对接，推动周大福、兰多生物等重点企业组建党支部，从严指导绿麦食品有限公司联合支部，严格按照组织程序规范完成支部书记、支部委员推选工作，确保企业党组织建设有序有力。2.提升村（社区）党组织建设水平。组织28个村严格对照《农村党支部标准化规范化建设细则》进行全面排查，收集整改问题60项，并逐项推进落实。深入走访大教村、同合村、红星村、梅冲村4个村，物色合适人选，按流程完成党组织班子建设，同步为每村储备2名后备干部。针对独木村、五村社区党组织建设薄弱环节，选派优秀机关干部下沉驻点指导，着力提升基层干部队伍战斗力。3.全面提升党建工作质量。全面核查机关支部纳新对象资料，举一反三，做好缺失资料补齐或说明。依托支部主题党日活动，常态化开展党务知识集中学习3次，累计下发党建工作指导手册、政策文件汇编等学习资料4次，持续提升党务工作者专业素养。严格规范民主评议党员、“三会一课”等组织生活制度，细化流程标准、强化过程管控，不断提升党组织生活质量，推动党组织建设全面进步、全面过硬。

三是严格规范选人用人和干部因私出国（境）管理。1.规范建立证件申领、发放、收缴及人员信息更新台账，实现 “一人一档、动态管控”。制定专项管理流程，明确审批表必须注明目的地、往返期限等核心要素，有效杜绝了审批程序不规范问题。2.对照相关条例及纪实办法，进一步规范干部任免材料收集、整理、归档全流程管理。按照实际情况出具8名同志晋升职级廉洁自律情况说明，后续干部的任免均按要求归入廉洁自律情况说明，严格留档备查，确保干部选拔任用各环节材料真实完整、有据可查。对2020年以来新提拔、晋级的科级干部选拔任用全过程纪实档案开展全面复查，逐卷查阅原始材料、逐项核对关键信息，保障了归档材料准确规范、合规有序。3.规范工作流程。聚焦组织人事工作重点领域，组织工作人员开展组织人事工作人员开展干部选任及因私出国（境）相关政策专题学习，业务操作能力全面提升。结合工作实际，制定《干部选拔任用材料归档清单》，进一步明确工作标准，实现了组织人事工作流程标准化、管理规范化、服务专业化。

（四）审计反馈问题整改不到位，长效化整改机制尚未完全建立

一是整改审计反馈未整改完成的问题。1.成立专项整改小组，明确整改责任人、责任部门，确保整改到位。2.梳理问题成因和整改难点，积极对接区住更局、自然资源和规划局等部门，补充完善项目审批所需的各类材料，已成功办理新春花园不动产证。3.举一反三，加强日常监督，定期和不定期检查问题整改情况，及时发现和解决问题。4.协同联动，主动加强相关职能部门的常态化沟通对接，在问题发现、材料补充、手续办理等关键环节开展联合研判、协同处置，提升问题解决效率与系统性。5.建章立制，查找制度漏洞和管理缺口，完善内部管理制度。

三、下一步工作打算

（一）持续强化政治担当，压实整改主体责任

坚持把巡察整改作为管党治党、推动发展的重要抓手，持续摆在突出位置。街党工委书记将继续严格履行第一责任人职责，班子成员切实落实“一岗双责”，对已完成的整改任务适时组织“回头看”，坚决防止问题反弹回潮；对需要长期坚持的整改措施，纳入常态化工作日程，加强跟踪问效，确保整改责任压紧压实、一抓到底。

（二）坚持举一反三，健全完善长效机制

在解决具体问题的同时，更加注重治本和预防。深入剖析巡察反馈问题背后的深层次原因和制度性漏洞，举一反三，由点及面。一方面，对整改期间建立的制度机制，抓好执行和落实，确保真正发挥效用；另一方面，继续查漏补缺，围绕党风廉政建设、干部队伍建设、重大决策执行、重点领域风险防控等方面，进一步织密制度笼子，努力做到解决一个问题、完善一套制度、堵塞一批漏洞，实现标本兼治。

（三）深化成果转化运用，推动街道高质量发展

坚持把巡察整改成果与推动街道中心工作紧密结合，将整改成果转化为改进作风的强大动力，教育引导全体党员干部担当作为、锐意进取。将整改成果转化为服务群众的实际行动，着力解决一批群众“急难愁盼”问题，提升基层治理效能和服务水平。将整改成果转化为推动发展的具体举措，把整改激发的正能量落实到经济发展、城市管理、民生保障、安全稳定等各项工作中，以实实在在的发展成效检验整改成果。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。公开期限：2026年3月3日至3月24日。联系电话：61761001（工作日8:30—12:00、14:30—17:30）；邮政信箱：武汉市黄陂区横店街道办事处（横店街道幸福里小区特1号）（邮编430300）；电子邮箱：1505874902@qq.com。

横店街道党工委

2026年3月2日